吳晗抬起頭望向窗外，看著外麵形形色色的人群。他似乎在回憶，回憶那些腦海中塵封久遠的記憶。
    “我爸爸吳瀚辰是在我5歲那年因為車禍去世的。當時，我媽媽在董事會眾人和爸爸那些親屬虎視眈眈的目光中，將整個集團撐了起來。這其中的艱難，根本無法用語言描述。所以我媽媽從來都不覺得孩子單純無邪是一件好事。她常說，社會就是個大染缸，再白的紙，隻要接觸到其中，也會被染的麵目全非。這也就是為什麼很多人在走入社會之後，往往就會變成自己曾經最討厭的那種人的原因。我媽媽覺得，與其將孩子在前期培養成一張白紙，將來無論是喜歡的還是不喜歡的，都被染的猝不及防，倒不如從一開始就讓孩子看清這世間所有美醜善惡。至少可以讓孩子有機會選擇他們希望被染成的樣子。保護一朵花最好的方法並不是將它養在溫室裏。因為”溫室”終究會先於”花朵”離去。到時候養尊處優的花朵失去的溫室的保護，稍強一點的風雨就足以讓花朵折斷、凋零。如果想真正的保護好這朵花，最好的辦法就是讓它去習慣風吹雨打，這樣在日後哪怕遇到再大的風雨都可以傲然挺立。所以在我12歲生日之後，隻要有時間，無論是高層會議，還是商業談判，她總是會把我帶在身邊。之前，我隻看見她總是張口就幾個億，出手就幾千萬，我也一直以為她無所不能。直到我看見她真正的工狀態之後，我才知道，在這個世界上，從來就沒有什麼一揮手，一個眼神就能力挽狂瀾的霸道總裁。每一筆進出帳的背後，無一不是嚴密苛刻的成本核算，夜以繼日的會議商討，一輪一輪在談判桌上的唇槍舌戰，以及背地裏的勾心鬥角。每一次危機的化解，也無一不是殫精竭慮、絞盡腦汁，一遍遍地針對市場形勢的預估和分析。研究出來的方案不僅要能解決當下的問題，還要保證不會給公司將來的發展埋下隱患。在那幾年裏，我意識到，媽媽並非無所不能，她隻是一個普普通通的人。一個會累，會在人後偷偷落淚的人。她之所以能做成一般人無法做成的事，隻是因為她付出了遠高於一般人的精力和艱辛。那段時間她雖然並沒有特意對我說教過什麼，但是我卻從她的日常工作中明白了兩個道理，第一，世上沒有免費的午餐，做任何事情都要付出相應代價；第二，凡事不能急功近利，眼光一定要放的長遠。”
    “所以在進入娛樂圈後，我才會拒絕公司最開始提出的立人設、炒熱度的建議，選擇從一個龍套小透明做起。這並不是因為我真如外界傳言的那樣，淡泊名利。恰恰相反，我特別想要名利，特別想紅。但是我也清楚，每一個職業都像一座山，娛樂圈也不例外。所有人都希望自己可以站在山的最高處，接受掌聲和榮耀。登上山頂的方法有很多，其中最費時費力的方法，是自己一步一步地往上爬。最快速便捷的方法，是找一股風把自己吹上去。我隻不過是在登山的路上選擇了前者，僅此而已。因為我從我媽的身上真實感受到過，山頂不光有掌聲和榮耀，同時還有狂風驟雨。演員本身就是一個台上一分鍾台下十年功的職業。想要成功，時間和努力是絕對不能省略的。前者雖然費時費力，卻可以讓我在向上攀登的過程中，不斷地適應路途上成功和讚美，同時不斷地總結每一次的困難和教訓。將來在到達山頂的時候，可以積累起足夠的能力和底氣對抗山頂的風雨。而那些被風吹上去的人，我不否認也有一部分人是可以在山頂站住腳的，這些人無疑是極其幸運的。但是剛到山頂緊接著就被風吹下去的更是不計其數。就像那些不喜歡繼承家產隻想追逐自己的夢想的人一樣，被風吹上去還能站穩腳根的人同樣是少數。而我從來不屬於那少部分人。”
    “原來如此。”莫浩波點點頭。“那你是因為什麼離開家的呢？”
    “在我18歲生日那天，媽媽送了我一份特殊的禮物——她把我趕出了家門。吳家有一個傳統，那就是從18歲到28歲的這十年裏，吳家的每一代有資格繼承公司的人，無論男女，都會有一個放任期。在放任期間的吳家人，隻要是不觸碰法律和道德的底線，就可以去做他想做的任何事。無論是繼續讀書還是工作創業，都可以。但是前提是，在此期間，不能頂著吳家的光環生活，不能隨便花吳家的錢。一切的一切，都必須靠自己。如果想要繼續讀書，那麼學費和生活費是要靠自己去掙的。如果要創業，則可以有一次向家族求助的機會。而這僅有的一次機會，也隻能是向家族申請資金方麵的幫助，人脈是絕對不可以的。求助的金額會根據不同時期的消費水平來決定。爸爸那個時候我聽說是一百萬，到了我這裏的時候就變成三百萬了。多一分也沒有。除去這次機會，如果待定繼承人在放任期間再向家族求助的話，那麼就自動失去繼承資格。”
    “所以你前些日子一直拿著手機猶豫就是在考慮要不要向家族求助？”
    “是的。那個時候，我真的想放棄了。但是心裏是真的覺得不甘心。明星看著表麵風光，實際上就是經濟公司和資本賺錢的工具。不想被當做工具任人擺弄，隻有兩個辦法，一個就是退出娛樂圈。另一個就是把資本掌握在自己手裏。目前對於我而言，拿到公司的繼承權是我唯一可以掌握資本的辦法。所以那個時候我心裏非常地掙紮。畢竟放棄這樣一個一般人求而不得的龐大資金後盾，相信大多數人應該都是不甘心的。就在我猶豫不決的時候，是你給了我堅持下去的勇氣。”
    “可是你做演員，這跟公司經營是有很大差別的呀，這樣也可以嗎？”
    “剛剛我已經說了，在這十年裏，待定的繼承人可以去做他們喜歡的任何事情。吳家的前幾代當家人，都是選擇先完成學業，然後利用那一次求助的機會向家族要一筆啟動資金，去創業。我是比較特殊的一個，因為從小就很喜歡唱歌跳舞，所以我選擇了去做練習生。然後那一次求助的機會我讓家族幫我交了IL公司的違約金。在十年的放任期結束之後，吳家的當家人會根據這十年的表現，來決定誰有資格繼承公司。被選中繼承公司的人，他在這十年裏所創造的資產，將統統並入吳氏的旗下。而他在董事會所持有的股份比例，也將視並入資產的多少而浮動。至於那些失去繼承資格的人，則一輩子都與公司再無瓜葛。隻是這個傳統到我爸爸那裏的時候發生了意外。我爸爸突然離世，我的年紀又太小。刹時間，那些原本失去了繼承資格的家族成員和董事會中的股東們全部都開始蠢蠢欲動。盡管當時我媽媽手上持有59%的股份占比，但是那些人卻以媽媽不是吳家選定的繼承人為由，企圖強迫她將手裏的股份轉讓給他們。但是媽媽最終力挽狂瀾，將那些揣著不該有的心思的人全部打壓了下去，成了公司的新任董事長。”
    “這麼說來，你媽媽真的挺不容易的，妥妥的女強人啊！那麼10年的放任期結束之後，要達到什麼標準才有資格繼承公司？”
    吳晗搖了搖頭：“沒有固定的標準，但是沒有上進心和沒有能力，10年裏都闖不出名堂的人，肯定不在繼承人的候選名單之內。雖然到我這一代，有資格的繼承公司的隻有我一個，但是媽媽還是堅持按照吳家的規矩來辦。如果我到時候達不到她的標準，那麼她寧可將政豪集團交到一個有能力的外人手裏，也不會留給我，看著公司毀在我手裏。”