不知不覺蘇樂負責的工作部分已經漸漸接近尾聲，而蘇樂工作的表現也得到辦公室的認可，不過工作能力這種見仁見智的東西，對於蘇樂被總裁另眼以待內心不知道怎麼打鼓呢。經過上次事件的澄清，加之最近一段時間蘇樂工作進度一如既往得順利，當然最重要的是小齡也在X文學網發現了蘇樂的照片，徹底成為了小齡的偶像。
    每天一上班看到小齡瞪著一雙渾圓的大眼睛滴溜溜得轉，蘇樂就知道她的工作又遇到麻煩了，無奈得搖搖頭，放下手頭工作來幫小齡解答，這時小齡就會一臉狗腿得叫聲“師父”然後轉身去茶水間給蘇樂衝杯咖啡，不過蘇樂總會感覺收到不悅的目光，也確實，來自柳栗栗“這師父當得可真是殷勤”
    “我師父樂意，你管得著麼，哼”
    “樂不樂意得問你師父，你回答又代替不了他的意願？”
    然後就是甜甜的撒嬌“師~父”
    蘇樂尷尬得笑了笑，安撫得看著眼神裏含有深深愧疚的小齡“沒事，這部分要這樣，格式是這樣的，下次要注意，要不經理又得批你了。”
    “哦”小齡乖乖的點點頭，心想有師父在，下次什麼的也有人幫忙收拾爛攤子。
    “做你的師父可真是辛苦，也得虧蘇樂耐心好”柳栗栗酸酸得嘲諷小齡，順便手在蘇樂的肩上重重的拍了拍“蘇樂，你真不容易，帶著這麼個甩手徒弟，天天跟在她後麵擦屁股，還不得抱怨幾句。”
    “哼，關你什麼事呀”說著還做了鬼臉，閉著眼睛吐著舌頭，柳栗栗不知道為什麼，明明是張普通的圓臉，可沒那些錐子臉的模特有氣質，卻偏偏臉賭氣的樣子也這麼可愛，最近一定是腦子被驢踢了才老幹這種跟她鬥嘴的沒品的事。
    “是不關我的事，但是我實在看不下去某人在浪費我公司優質勞動力，卻要幫你幹這簡直降低了我司的工作效率”
    “你又不是老板怎麼這麼多事呀”
    “身為我們公司的一員自然要把公司的事當成我的事。”
    “況且某個失足的家夥沒有一點悔改的意思。”
    “你才失足呢，柳栗栗，說話尊重一些”，小齡顯然有些生氣。當然蘇樂上去製止了，可是這已經不是第一天他們這麼鬧騰了，看著這些沒有營養的口角，周圍同事都樂了起來，蘇樂也跟著笑了笑，回到自己那裏整理了下文件，等會去找總裁彙報，這個新企劃真心有些難做，想到這裏，蘇樂頭疼得摁了腦袋。這個設計算是總裁腦洞大開，或者拍馬屁得說是靈光一閃，要具體怎麼做？總裁冷著臉但蘇樂就不知道為什麼能感覺到傲嬌的氣息，領導隻是給指導，具體怎麼做要靠自己。“可是沒人做過，沒有先例？”總裁聽到這話輕蔑得看著蘇樂，“你的技術和天賦沒得說，但還差些”
    “還差點什麼？”蘇樂用盡了一生的好奇心，虛心得向總裁請教。
    “創新，現在產品的核心就在創新”總裁一副學著點的表情。
    蘇樂有點納悶，怎麼去了趟遊樂園自己就能感覺總裁變成行走的表情包，但是剛巧在一旁的秘書姑娘表示，蘇樂你是不是見到老板緊張得眼花了。“是，現在的人們隨著生活水平的提高，更加追求個人的價值，因此更加注重個性化，創新是很必要的。”可是這天馬行空的想象和創新有毛線關係，不要說這個是成功它祖母，公司可拖不起這些假設，又不是科研院所。
    “下周擬個計劃給我”總裁冷著臉把材料放到手上，埋下頭接著看別的工作去了，蘇樂轉身離開，總裁偷偷從夾子下將頭抬了起來，瞄了一眼蘇樂離去的背影。本總裁如此用心得栽培，可得好好幹呀。
    本來一聽根據多年的工作經驗來判斷這個腦洞不靠譜，蘇樂接下來的一周還是很用心得搜集了些相關資料，然而並卵，這項所謂很好的企劃實施起來考慮多方因素，並根據搜集的資料顯示判斷出未來的可操作性，盈利，成本回收等多方麵結果預測實施的價值為零，盡管如此，盡職的蘇樂將資料有條理得整理好，向總裁彙報。
    蘇樂心理已經建設好大不了會被總裁罵的狗血淋頭走進總裁辦公室，結果蘇樂費勁口舌說了一大推理由拒絕這個項目的時候，總裁輕輕得說了聲“不做了”。蘇樂沒有一點成就感，就感覺自己費了半天的勁，雖然知道不可能，但是聽著總裁那麼輕描淡寫得翻過篇，內心還是有上萬頭羊駝寶寶在奔騰，感情自己一周的工作隻值個“不做了”，一點解釋也沒有，“怎麼，還有事？”總裁抬起頭趕人，蘇樂自然避之不及。拎著材料這準備離開，前腳還沒落地就被總裁叫住，“等我一下，一起做個電梯吧。”
    突然被總裁這麼“親和”的舉動弄得個措手不及，蘇樂不得已和總裁同乘一個電梯，其他人自然是非常有眼色得自覺乘坐另一個。
    兩個人在一個密閉的空間蘇樂不知道為什麼會突然想到最近地鐵上超火的一部電視劇，公司的同事也在討論裏麵電梯出事故那段，公司電梯質量很可靠，但是電力就不一定，所以蘇樂人生第一次停電就遇上了。
    

    作者閑話：

    剛剛看了美隊3，表示隻看2果然還是得補好多，美隊的顏簡直了