黃主任在一旁聽到了兩人的對話後，也走了過來說道：“誌輝，聽你的這番話，秦無殤的設計才能還是能肯定的咯？”
    王誌輝笑道：“嗯，秦無殤的設計理念雖說不是太細致，但加以雕琢之後，不比我們公司其他的一些設計師的模板差，而且秦無殤也說了，這隻是他閑暇時所弄，並非專業性的去設計，所以這個是很難得的”。
    “就我個人的意見，我認為秦無殤完全能夠勝任我們公司的設計師一職，隻要以後我們在公司與其配合，共同去探討，以後我們在設計模板這一塊，就能夠多出一份構造元素不同的裝飾風格”。
    “這種新型的元素正是我們公司所需要的，也是客戶所需要的，秦無殤在往後若是更針對性的去探索設計領域的話，超越我也說不定呢”。
    秦無殤在一旁聽著都覺得自己的臉有點兒紅，父親派來指導自己的那些設計師們可比這個王誌輝牛X多了，可是自己也就是一時感興趣學了一下，才弄出這麼個設計模板來，現在一聽王誌輝指出的不足之處，頓時覺得自己可真是給那些來指導自己的大師們丟臉啊…
    黃主任哈哈笑道：“那好！既然誌輝你都這麼的認可秦無殤了，我這個外行人就不來瞎參合了，哈哈”。
    說著就轉過頭對著秦無殤說道：“秦無殤，從今天起，你就是我們創新裝飾裝潢設計有限公司的室內設計師了”。說著就向秦無殤伸出了手。
    秦無殤也伸出手來和黃主任握了一下，笑道：“我會盡我最大的努力去為公司設計出更好的設計模板”。
    王誌輝也伸過手來笑道：“歡迎你加入我們這個大家庭，以後大家共同進步，共同努力”。
    秦無殤也笑著和王誌輝握了握手笑道：“以後還請多多關照，多多指教，嗬嗬”。
    王誌輝笑著點了點頭後對著黃主任說道：“老黃，我就先回去了，剩下的就是你的事兒了”。說著就轉身出了辦公室。
    黃主任對著秦無殤說道：“秦無殤，我現在和你說說我們公司的一些規定和你的薪資待遇吧”。說著向著電腦前的座椅做了個請的手勢。
    秦無殤點了點頭後，就坐了下來。
    黃主任說道：“我們公司的老總叫李德貴，這家公司隻是他的一個旗下公司而已，老總自己在K市有著一處房地產的樓盤產業，所以才弄了這麼個公司，我們公司分為人事部，設計部，前台部，後勤部以及客戶服務部，總的員工人數加上你，目前共有三十七個人”。
    “以後你可以去慢慢的和他（她）們交流熟悉一下，我們公司包中午飯，報銷車費和電話費，我們公司除了人事部是早上九點上班，下午五點下班而外，其餘的部門都是八點半上班，下午五點下班”。
    “至於你們設計部，屬於技術部門，有時候可能要加加班什麼的，加班的話，另有加班費，不算在薪資裏麵，這個你沒有什麼異議吧？”
    秦無殤點了點頭說道：“沒有異議”。
    黃主任點了點頭接著說道：“那麼現在我們來談談你的薪資待遇方麵的問題，我們公司新進設計師，稱之為見習設計師，薪資是每個月4000元，有三個月的考核期，一旦通過考核，那麼就轉為設計工程師一級，薪資上調為4500元”。
    “以後每一年進行一次檢核評選，通過那麼就成為設計工程師二級，薪資上調500-1000不等，這要看個人的能力來進行決定，以此內推，三年後就是設計工程師三級，在往上就是次席設計師，最後就是像誌輝一樣到首席設計師”。
    “當你的職位達到次席設計師的時候，你的設計方案能夠得到很多的客戶認可並使用，那麼你還會有每個使用你的設計方案客戶裝修全款3%——5%的提成，當然了，要是你的能力出眾，為公司帶來了巨大的效益，那麼公司也會商議決定破格提拔！”
    “這些是薪資的問題，還有就是公司的休息安排，周末雙休，國家法定節日帶薪休息和節日福利發放，當你在公司呆滿兩年以後，你每年都會有五天的帶薪年假，五年以後會有十天的帶薪年假，對了，加班費是以你的薪資作為基礎，除算你的工作時間，算為每個小時多少錢，來算作加班費，你現在還有什麼不清楚的嗎？”
    秦無殤暗自苦笑“看來自己是熬不到首席設計師了，甚至於連次席都達不到了”
    不過想著每個月有四五千塊也能夠過日子了，自己的重點也不在這裏，也就沒有太去在意了，就笑了笑說道：“沒有什麼問題，我覺得公司這樣的製度很人性化，嗬嗬”。
    黃主任笑了笑說道：“既然沒有什麼問題，那麼你明天就開始來上班吧，到時候帶著你的兩張一寸證件照片，以及你的身份證複印件，之後我會安排人去給你采集上下班打卡指紋和給你辦理一張工作證”。
    秦無殤正好要去買電腦什麼的，有這一天的時間周轉也好，就點了點頭笑道：“好的，黃主任，那我就明天早上八點半之前來公司報道”。