正文 第022章:日常生活 (2)
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第022章:日常生活(2)
雖然也隱約覺得哪裏不對勁,但被分到小辦公室裏工作的感覺還不錯,換了別人或許會覺得寂寞無聊,楚晨卻很適應,他本來就習慣一個人在房間裏工作,這裏到鄭奇和譚宏美所在的大辦公室不過三五步,所以也沒有任何不方便之處。
譚宏美看上去像是個不好說話的人,但半個月相處下來,楚晨和鄭奇發現她其實是個不錯的人,雖然工作作風有點雷厲風行,但為人熱情,工作認真負責。隻要工作上有不明白的,問她的時候都會細心解答,要是工作上出了什麼差錯,她都及時給他們更正,而且並不會罵他們,還會告訴他們要去找什麼資料來看。他們私底下都說在嘉恒這樣的大公司能遇上譚宏美這樣的負責人絕對是好運氣。
自從調進企劃部,楚晨遇見溫聿霆的次數大幅度上升。以前一天隻是一兩次,還都是在電梯或者走廊裏擦肩而過之類,可現在,溫聿霆經常給企劃部三個科分別開會,三科開會時鄭奇和楚晨都要參加,多者一兩個小時,少的時候一般半小時,這期間楚晨就要跟他同處一室。
更讓楚晨無語的是企劃部的會議室就在他辦公室的對麵,溫聿霆幾乎每天都要在他附近來來往往,想不碰上都不行。
還有午餐的時候,總裁總會出現在自己周圍。
嘉恒的員工餐廳一共分兩個用餐廳,不是說在餐食上分高低檔,這兩個用餐廳提供的食物都一樣,是同一個廚房做出來的。公司要區分的不是食物,而是人。全體職員不能在同一個餐廳用餐,這一條嘉恒是有明確規定的,這是為了防止一些重要部門的信息在吃飯時無意中泄露出去。因為人在吃飯時會比較放鬆,如果有人故意誘導,很容易就說走嘴,況且午餐時大家也會聊工作上的事情,為了最大限度的防止不必要的信息擴散,把重要性不同的職員分開用餐就有了必要。
雖說公司裏也有不同部門的職員在進入公司前就是朋友,但在這樣的國際化公司裏,這種情況並不多。大多數人都是進了同一家公司之後才慢慢認識的。平時工作中隻會認識同一部門和相關部門的人,在等級嚴密的公司裏要想認識與自己部門沒有直接關係的其他人,隻有兩個地方有機會,電梯和餐廳,除非你可以在公司以外的地方有機會,否則隻有這兩個地方。
嘉恒把這兩個地方都用小技巧解決了。悅力大廈為入駐的各大公司提供專屬服務,整棟大樓除了公用電梯還有為數不少的專用電梯,屬於各個公司的內部專用,外人沒有人帶的話隻能走公用電梯。
嘉恒自己有六部專屬電梯,一個貨運電梯,三個員工用電梯,兩部是總裁專用。這六部電梯上都有顏色不同的指示牌,嘉恒的幾個重要部門都在二十四層以上,所以二十四層以下的職員用的是兩部指示牌為藍色的電梯,二十四層以上的職員用白色指示牌的電梯,總裁用的電梯指示牌是深灰色,可謂管理森嚴。